Jelaskan variabel individu yang mempengaruhi perilaku kerja ? Perilaku adalah segala bentuk respon individu terhadap sesuatu hal yang dihadapinya. Setiap manusia memiliki perbedaan perilaku dalam menanggapi rangsang dari lingkungannya tergantung latar belakang, kemampuan, kebutuhan hidup, maupun karena cara pikir yang berbeda mengenai masa depan. Dalam penerapannya, terdapat beberapa variabel yabg mempengaruhi perilaku individu dalam organisasi, antara lain: Variabel kemampuan. Kemampuan adalah bagaimana cara individu pertama kali menghadapi segala sesuatu dengan apa yang dia punya. Variabel psikologis. Yang dimaksud faktor psikologis adalah semua cara pikir, sifat, latar belakang, dan budaya yang mengikat individu sehingga langsung tercermin dari bagaimana caranya menghadapi masalah. Variabel imbalan. Yang dimaksud imbalan adalah janji atau kesepakatan apabila individu “melakukan hal ini” dan “tidak melakukan hal itu.”
