Bagaimana pembagian tenaga kerja menurut sadono sukirno dilihat dari tingkat keahliannya ? Dalam pengelompokkan tenaga kerja yang dilihat dari pendidikan dan tingkat keahliannya menurut sadono sukirno ada dalam 3 kelompok yaitu Kelompok Tenaga kerja kasar meliputi tenaga kerja yang berpendidikan rendah dan tidak memiliki keahlian tertentu dalam suatu pekerjaan contoh kuli batu. Kelompok Tenaga kerja terampilyaitu tenaga kerja yang memiliki keahlian melalui proses pendidikan ataupun adanya pengalaman kerja yang dimiliki oleh orang tersebut contoh tukang servis elektronik, tukang mebel (kayu). Kelompk Tenaga kerja terdidik merupakan kelompok dari tenaga kerja yang memiliki serta telah menempuh pendidikan tinggi dan ahli dalam bidang tertentu yang pernah di jalaninya dalam proses pendidikan seperti ahli ekonomi, insinyur, perawat , dokter dll.